新歲序開，共赴新程。1月7日，新余市紀委市監(jiān)委召開派駐機構爭先創(chuàng)優(yōu)暨述職評議會，21家派駐機構負責同志齊聚一堂，圍繞“推動派駐監(jiān)督高質量發(fā)展”主題，結合討論《市紀委市監(jiān)委關于推動派駐監(jiān)督高質量發(fā)展的實施意見(試行)》，以一場充滿激情的座談會拉開新一年派駐監(jiān)督爭先創(chuàng)優(yōu)的序幕。

　　“從具體實踐來看，我認為促進派駐監(jiān)督工作高質量發(fā)展要實現(xiàn)三個方面的轉變：向精準監(jiān)督轉變、向跟進監(jiān)督轉變、向‘標本兼治’轉變……”“不知監(jiān)督風險在哪就是監(jiān)督者最大的風險，在破解對駐在部門業(yè)務不熟悉的問題上，我們定期由駐在部門科室負責人給紀檢組同志上課，增進彼此了解，協(xié)同防范風險……”座談會一開始，大家就紛紛直切主題，亮出干貨，讓旁聽座談的紀檢監(jiān)察干部感到酣暢淋漓，同時也讓與會的派駐紀檢監(jiān)察干部深感壓力�！斑@次座談會‘底料十足’，自己假如沒有一點成績，沒兩個‘硬菜’，都會感到如坐針氈�！币幻�派駐紀檢監(jiān)察組負責同志由衷感慨。

　　這場座談會既有積極的深入探索，也有開誠布公的問題剖析：“調查研究不深入，對一些具體工作尤其是‘三重一大’事項落實情況的實地督導還不夠……”“沒有做到閉環(huán)管理，推動工作還存在空檔，不僅有作風不夠實的問題，在機制建設上也有短板……”評議會從方案制定開始就明確以問題為導向，致力于讓各派駐機構跳出成績，看到不足，找到并理順改進的路徑和辦法�！氨O(jiān)督再提效”是此次評議會的焦點。開展“監(jiān)督再提效”工作，是市委面對新形勢、新挑戰(zhàn)，堅定穩(wěn)妥推進全面從嚴治黨、黨風廉政建設和反腐敗斗爭，推動全市政治生態(tài)持續(xù)向上向好作出的重要部署。派駐機構身處“四項監(jiān)督”匯聚點，大家圍繞“監(jiān)督再提效”，紛紛獻言獻策。

　　“要進一步打通紀檢監(jiān)察機關、駐在單位的信息壁壘，借助相關監(jiān)管平臺和管理一體化系統(tǒng)，強化數(shù)據(jù)比對，深挖問題線索，嚴查背后隱藏的違規(guī)違紀行為……”圍繞如何做細做實派駐監(jiān)督，市紀委市監(jiān)委各派駐機構結合職責定位、結合工作實踐、結合重點任務進行了深入的思考。

　　新余市委常委、市紀委書記、市監(jiān)委主任楊澤民在總結講話時提出明確要求。他說，今天雖然是座談會，但是不能坐而論道、一談了之，推動派駐監(jiān)督高質量發(fā)展必須強化方案設計，做好專題調度，用釘釘子精神，以打造精品工程為載體，推動取得扎扎實實的成效，不斷增強監(jiān)督治理效能，為“愛我工小美、五年更輝煌”提供堅強保障。三個多小時過去了，不少派駐紀檢監(jiān)察組負責同志仍感意猶未盡。大家一致表示，年度的一場小考雖然結束，但新的趕考之路剛剛起步，如何奮力書寫新余紀檢監(jiān)察工作高質量發(fā)展精彩答卷，既需要創(chuàng)新探索，更需要擔當履職，這是全市紀檢監(jiān)察機關共同的職責使命。